Missions
Dans le cadre de ses attributions, la Médiatrice/ le Médiateur Familial.e guide et accompagne le couple ou la famille lors de situations conflictuelles. Les missions sont exercées, sous la responsabilité de la Direction Adjointe du Pôle. Ses missions seront les suivantes :
- Conduire les entretiens d’information à la médiation familiale ;
- Assurer les médiations familiales, conventionnelles et judiciaires ;
- Promouvoir la médiation familiale auprès des partenaires et publics potentiels ;
- Contribuer à la démarche de promotion et de communication ;
- Assurer le suivi administratif et statistique des services, rédiger les bilans et rapports d’activité ;
- Participer à l’analyse de la pratique dispensée par un psychologue ;
- Contribuer au développement des services ;
- Participer aux projets transversaux.
Profil recherché
Être Titulaire d’un Diplôme d’État de Médiateur Familial
Être engagé-e dans une démarche d’acquisition du diplôme par voie de formation ou de VAE
Compétences requises
- Savoir contextualiser et conceptualiser le processus de médiation familiale (philosophie, principes et déontologie)
- Connaître et intégrer des savoirs théoriques en sciences de la famille, psychologie, droit, sociologie de la famille, économie de la famille, ethnologie
- Aisance rédactionnelle (rédaction d’un accord en étant au plus près de l’expression des personnes)
- Maîtrise des techniques de communication
- Connaître les techniques de conduite d’entretien, de négociation, de prévention et de gestion de conflits
- Capacité de gestion du stress à l’environnement et au public – capacité de prise de distance – créativité,
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint…) et des compétences en développement numérique seraient appréciées.
Merci d’adresser votre lettre de candidature manuscrite + CV à
Poste à pourvoir en CDI à temps plein ou partiel.
Classification : Non Cadre – Grille professeur d’éducation physique et sportive titulaire – CCN 66
Rémunération : non cadre, selon la CCN du 15/03/1966
Merci d’envoyer votre candidature, lettre de motivation et CV, par mail à l’attention de Madame Chantal Mazaeff, Directrice générale, à l’adresse suivante : recrutement@praxis.alsace.
La date limite de réception des candidatures est fixée au 15 juillet 2026.
Date limite de dépôt de candidature 15 juillet 2026