
Missions
Dans le cadre d’une convention avec le Commissariat Central de Mulhouse, le Dispositif d’Accompagnement des Victimes et des Auteurs (DAVA) recherche un-e Intervenant-e Social-e en Zone Police.
Un-e Intervenant-e social-e au Commissariat Central de Mulhouse
Type de contrat et durée : CDI – 0,5 ETP (17h30/semaine)
Présentation du poste
Activités :
- Assurer un accueil physique et téléphonique des usagers (personnes majeures et mineures en difficultés sociales, victimes ou mis en cause au commissariat de police en toute confidentialité,
- Évaluer la nature de leurs besoins sociaux,
- Travailler en étroite collaboration avec les services de police sur la base des orientations et des informations recueillies, ceci dans le respect de obligations légales et de la déontologie de chacun,
- Réaliser une intervention de proximité et dans l’urgence, si nécessaire, dans les limites de sa fonction de soutien médiation accompagnement avec l’adhésion de la personne,
- Saisir les partenaires et professionnels compétents de manière à orienter le public vers les services compétents,
- Orienter les personnes vers les services, organismes ou associations les mieux à même de les soutenir.
Missions principales :
- Être un relais auprès des services de police pour le traitement social des situations présentant des difficultés dans un souci de prévention,
- Participer au repérage précoce des situations de détresse sociale afin de prévenir une éventuelle dégradation,
- Apporter son aide aux personnes ou aux familles en complémentarité des procédures policières.
Profil recherché
Formation : Diplôme en travail social exigé (DEASS/DEES)
Expérience : Expérience sur un poste de travailleur social de deux ans minimum souhaitée.
Conditions de travail
Date de prise de fonction : Poste à pourvoir dès que possible (urgent)
Horaires : 17,30 heures hebdomadaires du lundi au vendredi
Lieu de travail : Commissariat Central de Mulhouse
Compétences requises
- Poste nécessitant une grande autonomie, bonne gestion du stress et des urgences, patience, pro-activité et diplomatie.
- Participations aux réunions d’équipe, GAP, formation interne etc.
Rémunération
Salaire et statut :
- Convention des Accords Collectifs de Travail CHRS / Grilles reprises d’ancienneté possibles selon convention
- Non cadre
Merci d’adresser votre lettre de candidature manuscrite + CV à Merci d’envoyer votre candidature motivée à Mme Hajer TRIRAT à l'adresse suivante : hajer.trirat@association-appuis.fr